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南昌工程学院2020年科研助理岗位招聘公告
2020-07-09 22:27  

根据学校发展需要,本着公开、平等、竞争、择优的原则,现面向社会公开招聘科研助理岗位人员8名。现就招聘相关事项公告如下:

一、单位简介

南昌工程学院是江西省人民政府与水利部共建的公办本科院校。学校以工为主,经济、管理、文学、理学、农学等多学科协调发展,位于江西省省会南昌市,前身是1958年创建的江西水利电力学院,2011年9月被教育部批准为“卓越工程师教育培养计划”高校,2012年9月开展硕士专业学位研究生招收工作, 2017年成为江西省“一流学科”建设高校,2018年被国务院学位委员会批准为硕士学位授予单位。

二、招聘岗位及条件

岗位名称

招聘人数

招聘条件

鄱阳湖流域水工程安全与资源高效利用国家地方联合工程实验室(江西省水工程安全与资源高效利用工程研究中心)科研助理

1

1.全日制本科及以上学历;
2.限应届毕业生报考;
3.身心健康,具有较高的思想道德素养,勤奋踏实,工作细致,具有良好的团队合作精神和奉献精神;
4.年龄在35周岁及以下(1985年1月1日以后出生),熟悉操作基本软件,有工作经验和学生干部优先;
5.水利类专业优先。

江西省水文水资源与水环境重点实验室科研助理

1

1.全日制本科及以上学历;
2.限应届毕业生报考;
3.身心健康,具有较高的思想道德素养,勤奋踏实,工作细致,具有良好的团队合作精神和奉献精神;
4.年龄在35周岁及以下(1985年1月1日以后出生),熟悉操作基本软件,有工作经验和学生干部优先;
5.水利类专业优先。

江西省退化生态系统修复与流域生态水文重点实验室科研助理

1

1.全日制本科及以上学历;
2.限应届毕业生报考;
3.化学类、测控技术与仪器、土壤学或林学等相关专业;
4.身心健康,具有较高的思想道德素养,认真负责,勤奋踏实,工作细致,具有良好的团队合作精神和奉献精神。

江西省樟树繁育与开发利用工程研究中心科研助理

1

1.全日制本科及以上学历;
2.限应届毕业生报考;
3.身心健康,具有较高的思想道德素养,勤奋踏实,工作细致,具有良好的团队合作精神和奉献精神。

江西省水利土木工程基础设施安全重点实验室(江西省水利土木特种加固技术与安全监控工程研究中心) 科研助理

1

1.全日制本科及以上学历;

2.限应届毕业生报考;

3.土木工程(地下方向)专业;

4.身心健康,具有较高的思想道德素养,勤奋踏实,工作细致,具有良好的团队合作精神和奉献精神。 

江西省精密驱动与控制重点实验室科研助理

1

1.全日制本科及以上学历;
2.限应届毕业生报考;
3.身心健康,具有较高的思想道德素养,勤奋踏实,工作细致,具有良好的团队合作精神和奉献精神;
4.具有一定的文字功底,能够撰写日常管理及总结材料;
5.熟练掌握相关办公软件,具有工科背景,能够在指导及培训下掌握相关仪器设备操作方法。

江西省水信息协同感知与智能处理重点实验室科研助理

1

1.全日制本科及以上学历;
2.限应届毕业生报考;

3.身心健康,具有较高的思想道德素养,勤奋踏实,工作细致,具有良好的团队合作精神和奉献精神。

江西省水安全与可持续发展软科学研究基地科研助理

1

1.全日制本科及以上学历;
2.限应届毕业生报考;

3.身心健康,具有较高的思想道德素养,勤奋踏实,工作细致,具有良好的团队合作精神和奉献精神;
4. 具有较强的沟通协调能力和文字表达能力。

备注:应聘人员应于2020年8月31日前取得相应学历、学位证书。

三、报名方法

1.报名时间。2020年7月9日-7月15日,逾期不接受报名。

2.报名方式。应聘人员填写《南昌工程学院2020年科研助理岗位招聘报名表》《南昌工程学院2020年科研助理岗位招聘报名信息一览表》,将前述报名表格连同个人简历以及相关证明材料扫描件等发送至人事处招聘邮箱rsc@nit.edu.cn。

报名注意事项:

1)应聘人员限报考1个岗位,否则报名无效。

2)报名电子邮件标题及报名文档均以“应聘XXX(岗位名称)+姓名”格式命名,报名文档制成压缩文件包,文件包大小不超过5M。

3)相关证明材料扫描件包括:

①身份证(正反面);

②符合报名条件的学历、学位证(2020届毕业生可提供毕业生推荐表);

③符合岗位要求的相关证明材料。工作经历证明材料为用人单位出具的工作证明及单位为其缴纳的社保缴费证明。学生干部证明材料包括聘书或证明,须以校团委、学生工作部(处)、研究生院或二级学院党委(党总支)开具(加盖公章)。

4)应聘人员须认真如实、完整填写和提交相关材料,若因提供的材料不实或不满足要求所引起的一切后果,由应聘人员本人负责。

3.联系方式。

联系人:龙老师 联系电话:0791-88125498,15607072214

单位地址:江西省南昌市高新区天祥大道289号

四、资格审查

1.资格初审。学校将对应聘者资格(邮件电子材料)进行初审,对于不符合报名条件,或未按照报名要求提供相关材料的报考人员视为不合格,取消其应聘资格。

2.现场确认。学校对通过资格初审人员进行现场确认,资格初审通过人员携带报名材料(报名表、个人简历、相关证明材料)原件与复印件(一式一份)来我校进行现场确认。资格审核通过人员及现场确认时间、地点与具体事项将于2020年7月17日在南昌工程学院人事处网站(http://person.nit.edu.cn/index.htm)“通知公告”栏发布,应聘人员届时前往查看。

3.资格审查工作贯穿整个招聘工作始终,应聘人员必须保证所提供证明材料的真实性,如发现弄虚作假立即取消应聘资格。

五、考核

1.考核采取面试的方式进行,成绩采用百分制。

2.主要测试应聘人员的综合分析、组织协调、语言表达、逻辑思维能力以及岗位相关知识等综合素质。若报名人数与岗位招聘人数比例小于3:1,面试最低分数线不低于70分,否则不予聘用。

3.具体考核时间、地点另行通知。

六、体检(心理测试)、考察、公示

1.体检(心理测试)。根据考生考核成绩从高分到低分按岗位招聘人数1:1的比例确定体检(心理测试)人选。体检(心理测试)在我校指定的地点进行,体检(心理测试)标准参照《江西省申报认定教师资格人员体检办法(试行)》执行,要求身心健康。

2.考察。学校组织对体检(心理测试)合格人员进行考察,主要考察政治品质、道德品质、业务能力、工作实绩等。

3.公示。根据体检(心理测试)、考察结果确定拟聘用人选,并在学校人事处网站予以公示,公示期7天。

4.因体检(心理测试)不合格、考察不合格、考生主动放弃聘用资格所产生的岗位空缺,可按考生总成绩从高分到低分依次递补1次,其他一律不递补。

七、聘用、待遇

1.公示无异议后,由聘用单位办理相关聘用手续,按学校编制外聘用人员执行工资福利待遇。

2.录用人员聘期1年其中,试用期1个月

 

附件【附件:报名表格202007.rar已下载
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